Page 143 - Laporan Tahunan Kementerian Pelancongan Dan Kebudayaan Malaysia 2015

Kementerian Pelancongan
dan Kebudayaan Malaysia

Majlis Persaraan Kementerian
Pelancongan dan Kebudayaan
20 Oktober 2015
Dewan Tunku Abdul Rahman Pusat
Pelancongan Malaysia (MaTiC)

7. HUBUNGAN MAJIKAN PEKERJA

Perhubungan majikan-pekerja hendaklah
sentiasa harmoni, bebas daripada sebarang
konflik serta berasaskan penyelesaian isu atau
masalah melalui saluran yang telah ditetapkan.
Saluran ini menyediakan medium komunikasi
dua hala di antara pihak pekerja dengan pihak
pengurusan dalam menyuarakan pendapat,
pandangan serta menyumbangkan idea atau
cadangan demi kepentingan organisasi

Program dan aktiviti yang telah dijalankan di
bawah fungsi ini adalah:

a) Menyelaras dan melaksanakan empat (4)
kali Mesyuarat Majlis Bersama Jabatan
(MBJ) peringkat Kementerian dan Ibu
Pejabat.

b) Menyelaras dan melaksanakan enam
(6) sesi Teh Tarik diantara Pengurusan
Tertinggi Bersama Pegawai/ Kakitangan di
Kementerian sepanjang Tahun 2015;

c) Menyelaras dan melaksanakan empat (4)
kali Mesyuarat Jawatankuasa Pemantauan
TASKA KPK; dan

d) Melaksanakan pelantikan baru operator
TASKA KPK yang baharu bagi menjaga
kebajikan dan keharmonian anak-anak
pegawai dan kakitangan KPK.

140 - 141